2024-09-20
作者：周瑤琪
為積極響應通威文化建設主題，充分內化崗位價(jià)值，踐行腳踏實(shí)地、愛(ài)崗敬業(yè)的文化精神，8月-9月，通威太陽(yáng)能科技鹽城基地組織開(kāi)展“我是做什么的”主題征文活動(dòng)，并于9月19日順利開(kāi)展決賽，通威太陽(yáng)能（鹽城）有限公司副總經(jīng)理翟緒錦攜全體中干及員工總計100余人出席決賽現場(chǎng)。
決賽現場(chǎng)
本次征文活動(dòng)以“我是做什么的”為主題，從8月開(kāi)始啟動(dòng)，受到廣大員工熱烈響應，并通過(guò)干部表率、全員寫(xiě)作、部門(mén)初賽、公司決賽等流程積極推進(jìn)，總計收到了各廠(chǎng)區各部門(mén)2722份征文，評出優(yōu)秀作品178篇，其中部門(mén)級一等獎21篇，二等獎32篇，三等獎45篇，班組級優(yōu)秀獎80篇。同時(shí)，經(jīng)過(guò)全廠(chǎng)征文審核，海選出“字體工整獎”“履職事跡獎”“情感共鳴獎”等200個(gè)特色獎項。征文作品體裁豐富、形式多樣，用樸實(shí)的文字講述了各部門(mén)的工作故事，展現了通威人奮發(fā)進(jìn)取的精神。
決賽現場(chǎng)，各部門(mén)涌現出的10位優(yōu)秀選手分別進(jìn)行演講匯報，通過(guò)現場(chǎng)評委的打分決出了公司級一、二、三等獎和特等獎并開(kāi)展了頒獎儀式。
組件三廠(chǎng)負責人總結發(fā)言表示，在通威，每一個(gè)工作崗位都至關(guān)重要，都有其存在的價(jià)值。無(wú)論職級高低、無(wú)論是職能部門(mén)員工還是大生產(chǎn)體系員工，無(wú)論是叉車(chē)工還是質(zhì)檢員，每位員工都是一個(gè)支撐，不僅要撐起自己的未來(lái)，也需要支撐起部門(mén)和組件的發(fā)展。希望大家能夠持續以核心價(jià)值觀(guān)為落地，恪守安全規范，嚴格按照SOP操作，把安全第一放在心里；同時(shí)在崗位上要有服務(wù)意識，不僅服務(wù)外部客戶(hù)，也要把下一個(gè)環(huán)節當做要交付成果的客戶(hù)。
合影留念
此次通過(guò)征文的方式，讓每一位員工都對自身的工作有了復盤(pán)和新的認識，提高了工作的自我意識，找到自己的使命所在。未來(lái)，通威太陽(yáng)能科技鹽城基地將持續組織特色文化活動(dòng)、開(kāi)展先進(jìn)培訓項目，讓員工能夠不斷提升工作技能與綜合能力，隨著(zhù)通威組件的快速發(fā)展實(shí)現自己更高的人生價(jià)值，同時(shí)也為通威的穩健快速發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力。